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昨日的《人民日報》報道說，近些年，一些高校畢業生將戶口、檔案等托管在高校或人才服務機構，有的超期空掛，給本人帶來不便，也給高校等機構帶來管理難題。一位長期在武漢地區高校工作的人士估計：目前，在武漢地區高校或人才服務機構超期空掛戶口、檔案的大學畢業生累計超過10萬。這種現象并非武漢所獨有，在全國許多地區都不同程度地存在。
與以往沒有戶籍證明寸步難行相比，如今戶籍證明的重要性已有所下降，人們在異地生活，沒有戶口對其日常生活工作似乎也沒有太大影響，報道中提到一些大學畢業生10多年人戶分離足以說明這一點。不少大學生或許正是這個原因并不著急辦理戶檔遷移，當然很多大學畢業生是受條件限制不能在流動的居住地落戶。不過，一旦需要的時候，戶口在今天仍然強有力地影響人們的生活，結個婚、生個小孩，買個房子乃至辦理社保、送子女上學等都離不開戶口。大學畢業生超期空掛戶口檔案確實會給本人帶來麻煩，這正說明加快戶籍制度改革、放開戶口的束縛的必要性。
人們可以抱怨戶籍限制帶來的麻煩，但管理部門不能抱怨管理戶籍產生的麻煩。每一個人來到這個世上，是什么也沒有的，也可以說是自由自在的，國家為了便于社會管理，給每一個人建立戶口、檔案，掌握每個人的基本情況。既然如此，在現行的管理制度下，國家有關部門就應有義務妥善保管這些個人資料。從這點來說，不論是正式管理機構還是托管機構，保管好大學畢業生的戶口、檔案都不應嫌麻煩，即使有管理上的困難，也應自己尋求克服的辦法。
近年來，一些大學生離校時未能及時就業，作為一種緩沖，也為了方便大學生繼續擇業，國家允許高校為畢業生托管戶口、檔案，后來，一些人才服務機構也開始提供此類服務，并收一定服務費。托管眾多高校畢業生戶口、檔案的高校或人才服務機構都屬于公共事業部門，本身就有公共服務的職能，管理好服務對象的戶口、檔案是其應盡的職責，況且各地高校畢業生就業指導服務中心以及人才中心等人才服務機構在托管大學畢業生戶口、檔案是收取了費用的，已經形成契約關系，更應當妥善保管。
現在有些機構抱怨戶口、檔案太多了沒地方存放，而且有的超期空掛戶口不知去向實在不應該。超期空掛戶口、檔案的大學畢業生很多是因為一時沒有固定工作或者穩定住所，還不能夠辦理的戶口、檔案的遷移，但隨時有可能來辦理，一旦丟失，會給他們造成很大的麻煩。（長江日報 李建華）