據(jù)新華社電 財政部副部長丁學(xué)東6日說，在明確最低退休年齡的基礎(chǔ)上研究建立彈性退休制度，建立養(yǎng)老金水平與退休年齡密切掛鉤的計發(fā)辦法，遏制不合理的提前退休現(xiàn)象。

丁學(xué)東是在此間舉行的中國社會保障論壇第三屆年會上作出上述表示的。丁學(xué)東說，隨著經(jīng)濟發(fā)展，合理提高社會保障水平，使社會保障對象分享改革發(fā)展成果是十分必要的。但是，待遇水平應(yīng)與個人繳費及財政承受能力掛鉤，建立激勵與約束機制，確保社會保障制度的財務(wù)可持續(xù)性。

丁學(xué)東表示，要理性安排財政支出，建立科學(xué)合理的社會保障待遇確定和調(diào)整機制。做好社會保障內(nèi)部不同項目之間以及不同群體之間的待遇水平銜接，避免人為擴大差距和引發(fā)矛盾。