“跳槽”到省內(nèi)其它城市的勞動(dòng)者，轉(zhuǎn)移接續(xù)養(yǎng)老保險(xiǎn)不再是難事，今年底我省就將實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌。記者昨日獲悉，省政府常務(wù)會(huì)議已審議通過(guò)了《江蘇省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌實(shí)施意見(jiàn)》，明確個(gè)人繳費(fèi)8%，單位繳費(fèi)比例逐步統(tǒng)一，全省將是一個(gè)統(tǒng)籌區(qū)，各市之間勞動(dòng)者可以自由流動(dòng)，不需要另外辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)，就能將養(yǎng)老保險(xiǎn)“帶著跑”。

據(jù)了解，養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌指的是整個(gè)企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度和體系以省為單位實(shí)行統(tǒng)一管理，具體包括企業(yè)和職工個(gè)人繳費(fèi)比例、基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、基金管理、基金調(diào)劑等。

實(shí)行省級(jí)統(tǒng)籌后，江蘇將統(tǒng)一企業(yè)和職工繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例。單位繳費(fèi)基數(shù)和參保人員個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)，按照省政府2007年出臺(tái)的《江蘇省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定》執(zhí)行，用人單位以本單位全部職工工資總額為基數(shù)繳費(fèi)。目前省政府規(guī)定的各地單位繳費(fèi)比例為20%、21%和22%三檔，實(shí)施省級(jí)統(tǒng)籌后，將在確保基金收支平衡的前提下，將單位繳費(fèi)比例統(tǒng)一到同一水平，具體比例尚未出臺(tái)。

職工個(gè)人按本人繳費(fèi)工資的8%繳費(fèi)。個(gè)體工商戶及其雇工、靈活就業(yè)人員按照全省上一年在崗職工月平均工資的20%繳費(fèi)。其中個(gè)體工商戶的雇工個(gè)人繳納8個(gè)百分點(diǎn)，個(gè)體工商戶主為其繳納12個(gè)百分點(diǎn)。

此外，還將統(tǒng)一基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法和統(tǒng)籌項(xiàng)目，統(tǒng)一調(diào)度使用基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金，統(tǒng)一編制和實(shí)施基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金預(yù)算。各地基金預(yù)算內(nèi)的收支缺口，省綜合考慮省級(jí)統(tǒng)籌調(diào)劑金運(yùn)行及結(jié)余情況、各地上繳調(diào)劑金情況和工作績(jī)效等因素給予適當(dāng)補(bǔ)助，其余由地方適當(dāng)運(yùn)用當(dāng)?shù)貧v年基金結(jié)余、財(cái)政資金配套補(bǔ)助予以解決。（戚慶燕）